近日,，西寧市人力資源和社會保障局組織召開綠色算力師資培訓合作座談會,，西寧城市職業(yè)技術(shù)學院、西寧市第一職業(yè)技術(shù)學校,、西寧市世紀職業(yè)技術(shù)學校,、湟中區(qū)職業(yè)教育中心等院校，華為,、百度,、成都東軟學院等頭部企業(yè)代表參加了座談會。

　　會議介紹了全市綠色算力人才培養(yǎng)現(xiàn)狀及未來規(guī)劃,，指出,，隨著數(shù)字經(jīng)濟與綠色產(chǎn)業(yè)深度融合，算力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和應(yīng)用場景拓展對技能人才需求激增,。但當前西寧地區(qū)存在數(shù)字技術(shù)師資薄弱,、復合型教師稀缺、產(chǎn)教銜接不暢,、課程與企業(yè)需求脫節(jié),、人才與產(chǎn)業(yè)錯位等發(fā)展瓶頸。政企校三方通過座談會聚焦“精準培育適配綠色算力產(chǎn)業(yè)的高素質(zhì)師資與技能人才”展開討論,，華為、百度,、東軟等企業(yè)代表分享了行業(yè)技術(shù)趨勢與人才需求標準,，中高職院校結(jié)合辦學實際提出教學改革方向。會議在共建校企實訓基地,、深化師資培養(yǎng),、構(gòu)建產(chǎn)教協(xié)同育人機制等方面達成共識，為西寧市培育綠色算力人才隊伍打好基礎(chǔ),。

　　在深入探討交流的基礎(chǔ)上,，西寧市人力資源和社會保障局與成都東軟學院簽署了意向合作協(xié)議，雙方將聚焦“聯(lián)合課程研發(fā)”“師資培訓交流”“實訓基地建設(shè)”三大方向,，深化產(chǎn)教融合,。

　　為將座談成果轉(zhuǎn)化為實踐成效，切實推動成果落地，西寧市人力資源和社會保障局聚焦產(chǎn)教深度融合,，提出未來綠色算力人才培養(yǎng)新路徑,。通過構(gòu)建“引育結(jié)合”的師資庫，聯(lián)動阿里,、華為,、百度、東軟等頭部企業(yè),，以柔性引進與“請進來+走出去”雙軌策略強化師資培訓,，著力培育兼具數(shù)字技術(shù)與綠色產(chǎn)業(yè)理念的本土化專業(yè)教師隊伍。同步支持數(shù)據(jù)標注企業(yè)開展崗前及轉(zhuǎn)崗培訓,，力爭“十五五”末實現(xiàn)超5000名技能人才輸出。將人工智能,、數(shù)據(jù)標注納入全市職業(yè)技能大賽項目,，堅持以賽促學。完善技能評價體系,，支持企業(yè)及院校申報職業(yè)技能等級認定資質(zhì),，建立與綠色算力崗位精準匹配的評價標準，暢通綠算人才職業(yè)發(fā)展通道,，培育一支高素質(zhì)綠算人才隊伍,，為全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供人才支撐。